Аналитики ведущей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru провели исследование и выяснили, что почти каждая третья компания Астраханской области и ЮФО (28%) увеличила фиксированную часть зарплаты сотрудникам в первой половине 2026 года. При этом, в 63% организаций оклады остались на прежнем уровне.
По данным исследования, в регионе 50% организаций энергетической отрасли заявили об увеличении выплат сотрудникам, кроме того, зарплаты выросли в организациях по производству продуктов питания (48%) и в телекоммуникационных компании (46%).
Дополнительно, 44% организаций в сфере медицины и фармакологии увеличили выплаты работникам, 39% — в электронике. А также в образовании, финансовом секторе, сфере услуг и нефтегазе — там оклады выросли у 36% работодателей, в тяжелом машиностроении — 33%.
«Рост окладов именно в этих отраслях связан с высокой конкуренцией за кадры. Работодатели удерживают людей фиксированной частью зарплаты — создают комфортные условия», — комментирует Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru.
Кроме того, исследование показало, что до конца 2026 года повысить свои оклады планируют еще 29% российских компаний, а 58% — сохранить их на прежнем уровне. Прежде всего, оплата труда вырастет в отрасли энергетики и продуктов питания.
