Три года назад у колледжей нашей страны появился свой настоящий праздник. Раньше максимум, чему могли радоваться преподаватели — это День учителя, который не совсем подходил людям, обучающих людей только что закончивших школу, новой профессии. Но все изменилось в 2022 году, когда указом Президента России Владимира Путина 2 октября был установлен День среднего профессионального образования — СПО. В честь этой даты редакция «Арбуза» решила наведаться в три ведущих колледжа областного центра, чтобы узнать, как они живут сегодня, чем гордятся и каких успехов вместе со студентами добиваются.
Нам по пути: Автодорожный колледж
История «Автодора» началась в 1932 году, когда в Астрахани появился автодорожный техникум. Уже через несколько лет страна оказалась в водовороте войны. Многие преподаватели и выпускники ушли на фронт, а в здании техникума разместили военный госпиталь. Но даже в эти тяжелейшие годы занятия не прекращались ни на день — коллектив сумел сохранить учебный процесс и заложенные традиции. Тот самый упорный характер остался и по сей день: колледж бережно хранит свое профессиональное направление, не поддаваясь «волнам рынка».
Сегодня колледж готовит специалистов сразу по ряду востребованных направлений: от строительства и эксплуатации автомобильных дорог, аэродромов, мостов и городских путей сообщения до технического обслуживания и ремонта автотранспорта, работы с подъемно-транспортными и дорожными машинами, логистики, экономики и бухгалтерского учёта. Престиж растёт — проходной балл на бюджет заметно увеличился.
Учебный процесс выстроен по современным стандартам. В штате — кандидаты наук, почетные дорожники, преподаватели с высшими категориями, а треть коллектива работает более двадцати лет. Возглавляет колледж Алена Губанова, председатель Совета директоров СПО региона, объединяющего 23 учреждения.
Колледж шаг за шагом обновляет материальную базу. На автобазе уже работает современная автомастерская на шесть постов с двух- и четырехстоечными подъемниками, новыми автомобилями и стендом 3D-развал-схождения для точной диагностики. А на Тургенева открылась новая автолаборатория для обучения электродиагностике. Весной 2025-го начал работать обновленный музей истории колледжа, а уже с 1 октября выпускники клуба «АвтоНаши» и поисковики восстановили и запустили новый зал боевой славы.
Студенты «Автодора» регулярно подтверждают высокий уровень на конкурсах профмастерства. Ежегодно студенты автомеханики занимают первые места в региональном Конкурсе профессионального мастерства «Слесарь по ремонту автомобилей». В финале чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы» в городе Калуга в августе 2025 наша студента 3 курса Зимина Яна заняла 5 место и вошла в десятку лучших среди 230 конкурсантов из множества регионов нашей страны.
Жизнь здесь не ограничивается парами. В колледже созданы уютные лаунж-зоны, спортивная площадка с турниками и брусьями, активный студсовет, кружки и секции — от психологического клуба «ВМесте» до краеведческого «Белый город».
Выпускников разбирают ещё во время практики: 60 % владельцев автосервисов в Астрахани — бывшие студенты «Автодора». Их ждут строительные фирмы, дорожные службы, транспортные компании. Причем чаще всего принимают выпускников на работу без испытательного срока.
Сохранив традиции и заложив новейшие технологии, Астраханский автомобильно-дорожный колледж остается тем самым «Автодором», который знают и уважают поколения астраханцев — местом, где готовят специалистов, уверенных в своём будущем.
Студенты в белых халатах: Медицинский колледж
История Астраханского медицинского колледжа начинается более века назад и уходит корнями в начало XX века. 26 апреля 1906 года император Николай II утвердил представление Государственного Совета о создании в Астрахани школы фельдшеров и фельдшериц-акушерок, где впервые в городе организовали совместное обучение молодых людей и девушек. С этих лет в стенах учебного заведения начиналась подготовка специалистов, которые вскоре стали работать в городских и сельских больницах, закладывая фундамент профессионального здравоохранения региона.
В 1960-е годы учреждение получило статус медицинского училища и начало готовить специалистов среднего звена для районных больниц, амбулаторий и санаториев региона. Выпускники училища обеспечивали кадрами систему здравоохранения Астраханской области и соседних территорий, многие стали известными врачами, учеными и педагогами.
Современный медицинский колледж развивается как многопрофильное учебное заведение. Здесь готовят специалистов по сестринскому делу, фармации, стоматологии, лабораторной диагностике, акушерскому делу и экстренной медицинской помощи. Для студентов созданы современные учебные классы: анатомии, микробиологии, фармакологии, а также симуляционные центры, где будущие медики учатся работать с манекенами высокого уровня, отрабатывать навыки ухода за пациентом, оказания первой помощи и экстренных медицинских вмешательств.
Колледж активно сотрудничает с ведущими клиниками и больницами региона. Студенты проходят практику в городских и районных больницах, поликлиниках и лабораториях, на станции скорой медицинской помощи, получая навыки работы с реальными пациентами под контролем опытных наставников. Это позволяет выпускникам адаптироваться к профессиональной среде и успешно трудоустраиваться после окончания колледжа.
Учебное заведение разрабатывает экспериментальные программы и авторские курсы повышения квалификации, внедряет программы, направленные на развитие практических навыков у студентов, включая использование VR-технологий для симуляции реальных клинических ситуаций. Также активно развиваются социальные направления — подготовка специалистов для работы с детьми, пожилыми людьми и людьми с ограниченными возможностями здоровья.
Студенческая жизнь в медицинском колледже насыщена мероприятиями: творческие кружки, волонтерские проекты, спортивные секции, участие в конкурсах научных работ и профессиональных соревнованиях. Волонтеры колледжа регулярно помогают пациентам, организуют социальные акции, участвуют в благотворительных инициативах. Колледж гордится победами студентов в конкурсах «Студент года», «Большая перемена», а также в региональных чемпионатах профессионального мастерства по компетенциям сестринского дела и лабораторной диагностики.
Медицинский колледж постоянно совершенствует образовательный процесс, вводит новые программы, расширяет сотрудничество с медицинскими организациями и внедряет современные технологии обучения. Планируется дальнейшее развитие лабораторий и симуляционных центров, а также цифровизация учебных материалов, чтобы подготовка специалистов соответствовала современным стандартам здравоохранения.
Сегодня колледж — это центр подготовки высококвалифицированных специалистов, готовых работать в больницах, клиниках и лабораториях региона, оказывать качественную медицинскую помощь и поддерживать здоровье населения.
Ты в хорошей компании:Политехнический колледж
Астраханский государственный политехнический колледж начал свою историю в 1992 году, опираясь на традиции строительной школы №22, созданной в 1942 году, и ПТУ №13 с 1963 года.
За десятилетия колледж превратился из учреждения с узкой технической специализацией в многопрофильное учебное заведение, ведущее подготовку специалистов в сфере государственного управления, для нефтегазового, промышленного, сервисного секторов и IT-отрасли региона.
Изначально колледж сосредоточился на строительных и инженерных профессиях, постепенно добавляя новые направления: сварка, мехатроника, судостроение, добыча нефти и газа, информационные технологии, дизайн, экономика и сервис. С 2003 года после объединения с колледжем торговли и сервисных технологий увеличилось количество направлений подготовки специалистов, в том числе в области гостиничного бизнеса, туризма, бухгалтерского учета и логистики.
Сегодня АГПК реализует 33 образовательные программы по 17 укрупненным группам, включая ТОП-50 и проект «Профессионалитет» по направлению «Туризм и сфера услуг». Уникальность колледжа в тесной интеграции образования и бизнеса: студенты уже с третьего курса проходят оплачиваемую практику на предприятиях нефтегазовой, судостроительной и сервисной отраслей. Колледж сотрудничает с такими крупными предприятиями, как «Лукойл», «Газпром», «Schlumberger», АО «ЮЦСС» и другими компаниями, создавая дуальные треки обучения.
Учебная база колледжа впечатляет: современные мастерские по мехатронике, сварке, интернет-вещам, неразрушающему контролю, добыче нефти и газа, лаборатории сервисных технологий, IT и цифровых компетенций и все это благодаря победам колледжа в национальных проектах «Образование», «Молодежь и дети». Студенты изучают мехатронные системы, управляют промышленным оборудованием, отрабатывают навыки добычи нефти и газа на учебном полигоне, используют VR-технологии для моделирования процессов, занимаются разработкой ПО и дизайном цифровых проектов. На базе центра прикладных квалификаций колледжа школьники проходят обучение по первой профессии; сотрудники профильных предприятий проходят независимую оценку квалификации на площадках, аккредитованных АНО НАРК.
Политехнический колледж активно участвует в чемпионатах профессионального мастерства «Профессионалы», является площадкой профессиональных конкурсов федерального и регионального уровней. Выпускники регулярно занимают призовые места по компетенциям сварки, нефти и газа, графического дизайна, администрирования отеля и ресторанного сервиса. Студенческая жизнь разнообразна: действуют АртКлуб, театральная студия «Альма», военно-патриотический клуб «Наследники Победы», спортивный клуб «Степные волки», волонтерские отряды и социальные инициативы. Студенты колледжа неоднократно становились победителями всероссийского конкурса для школьников и студентов «Большая перемена», всероссийского фестиваля «Студенческая весна», национальном конкурсе «Дельфийские игры».
Сегодня колледж готовится к внедрению новых образовательных программ по технической эксплуатации информационных систем и правоохранительной деятельности, расширяет мастерские по туризму и сфере услуг, создает учебно-производственный кластер кейтеринга и развивает цифровую образовательную среду. АГПК остается ведущим образовательным центром региона, соединяя традиции технического образования с современными индустриальными, сервисными, управленческими и IT-компетенциями, открывая студентам широкие возможности для профессионального роста.
Слово лидера астраханского СПО
Сегодня систему среднего профессионального образования Астраханской области в период новых возможностей и вызовов возглавляет Алена Губанова. Как признается сама Алена Вячеславовна, она очень рада, что в 2022 году для колледжей придумали свой день.
«Наша система имеет особое социальное значение. Понимаете, в школе все дети несовершеннолетние, так ведь? А в университете — все совершеннолетние. У нас же получается некая «золотая середина», промежуточное звено, переходная ступень. Приходят сюда детьми, а выходят уже взрослыми гражданами, избирателями и специалистами. И именно от наших усилий зависит — какими людьми они выйдут отсюда в общество, что мы сможем заложить в них. Мы здесь занимаемся не только образованием, но и воспитанием. Пусть не обижаются школьные учителя, но их функционал в старших классах чаще всего базируется на одном — подготовке ребенка к ЕГЭ. Поэтому, считаю, что сейчас наступило время СПО. Для меня, как директора СПО время очень интересное сейчас: открываются новые возможности для реализации задуманного, хотя становиться и сложнее в силу возрастающей ответственности. Сегодня директор — это менеджер, руководитель, управленец, который должен профессионально организовать работу всего коллектива, при этом детально просчитывая каждый шаг. И недостаточно обладать харизмой руководителя, нужно, прежде всего, быть высококвалифицированным специалистом. Поэтому для директора необходимы коммуникабельность, широкий кругозор, владение интернет-технологиями, умение использовать высококлассную офисную технику последнего поколения» — комментирует Алена Губанова.
